Calon Rektor UGM Harus Jadi Terminal untuk Kawal Perubahan

Keren, Dosen Fakultas Geografi UGM Kembangkan Teknologi Pemetaan Padang Lamun

Dia mencontohkan pada aspek SDM dosen masih terjadi ketidakseimbangan antara rasio mahasiswa-dosen, doktor-non doktor, guru besar-non guru besar. Berikutnya, beban dosen diluar mengajar dan membimbing hingga persoalan jenjang karir dan kenaikan pangkat dan jabatan dosen serta isu pengakatan guru besar, profesor emiritus dan profesor tidak tetap.

Dalam aspek manajemen dan tata kelola, UGM masih dihadapkan pada persoalan manajemen yang gemuk dimana lebih dari 40 persen dosen adalah pejabat. Hal itu menyebabkan tidak tersedia lagi ruang dan waktu untuk pengembangan diri dan keilmuan.

6 Profesor Ditetapkan sebagai Bakal Calon Rektor UGM Periode 2022-2027

“Sekat antarfakultas dengan pusat studi atau lembaga dan departemen masih tebal sehingga kerja sama, sinergi dan pembagian sumber daya tidak optimal,” katanya.

Jumlah publikasi dosen cukup tinggi, namun belum diimbangi dengan sitasi yang memadai dan sebaran yang tidak merata antar bidang studi. Publikasi yang merupakan joint publication dengan institusi terkenal masih terbatas dan sejumlah persoalan lainnya.

Forum Sarasehan Dosen merupakan rangkaian acara Sarasehan Nyawiji Menuju UGM-1. Kegiatan sarasehan terbagi dalam lima agenda, sebelumnya telah berlangsung Forum Sarasehan Tenaga Kependidikan (9/4/2022) dan Forum Sarasehan Mahasiswa (10/4/2022). Selanjutnya pada Kamis (14/4/2022) akan diadakan Sarasehan Forum Guru Besar dan terakhir Forum Sarasehan Alumni pada Sabtu (16/4/2022).

Editor: Kuntadi Kuntadi